従業員のメンタル不調を予防する「メンタルヘルス研修」を非公開で提供中。国内初のアプローチで、メンタル不調による休職や退職の発生数を減少させる。
数千名規模のSIer、数万名規模の生命保険会社などに導入実績があり、メンタル不調による休職・退職の発生数の減少が確認されている。
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